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Beiträge mit Tag ‘Arbeitsmarktstudie Millennials’

Bewerbungen in Europa: Jugend schlägt Erfahrung
2. Dezember 2020

Jobs in Europa: Jugend bei Bewerbungen wichtiger als Erfahrung

Europäische Arbeitgeber ignorieren oft die Bewerbungen älterer Jobanwärter. Und das selbst dann, wenn diese mehr Erfahrung und Kompetenz vorweisen als ihre jüngeren Rivalen. Jugend ist bei Bewerbungen vielmehr das entscheidende Kriterium.

Millennials
21. September 2017

Umfrage unter Millennials: Für Spaß im Job würden sie auf Geld verzichten

Millennials entscheiden sich eher für Spaß bei der Arbeit und gegen ein gutes Gehalt: Sieben von zehn jungen Europäern würden eine langweilige, aber sehr gut bezahlte Stelle gegen eine ansprechende, aber nur durchschnittlich bezahlte Stelle tauschen. Das zeigt eine internationale Arbeitsmarktstudie über die Denkweise von Millennials.
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